A vida pessoal e o ambiente organizacional.

A crença de que as pessoas “deixem o problema da porta para fora” é bastante equivocada, pois os estados emocionais positivos e negativos afetarão de maneira significativa a produtividade no ambiente laboral. Porém, as pessoas que se sentem de bem consigo mesmas no ambiente de trabalho, tendem a aumentar a sua satisfação pessoal, o que também influi diretamente na sua vida pessoal. E assim a roda gira, em um ciclo indivisível entre homem e ambiente. Daí a importância da Psicologia Organizacional.